在“阳春三月下扬州”的美好季节，天津中玻全体员工也迎来了属于自己的春天--全新的薪酬体系正式落地了。

  为确保新的薪酬体系顺利落地，稽核部和人力资源部利用五天的时间对每位员工的薪酬调整情况进行了认真详细的核算，并于3月20日经过了各部门负责人的最终确认。 同时为保证在3月份就能让员工领到涨幅后的工资，人力资源还专门在一楼培训室组织召开工资核算培训，对各部门的工资发放明细及工资表构成情况进行了详细的讲解，并对工资核算过程中可能会遇到的问题进行了一一解答。

  全新的薪酬体系必将推动天津中玻各项工作的顺利开展，将天津中玻带入一个全新的局面。